截至2025年全国企业退休人员已(🤧)突破1.4亿。面对庞大(😵)的“银色浪潮(🏐)”，退休后首先该去哪里办手续？曾被(♉)不少老人调侃为“人生的旷野”的退休生活，真的能毫无羁绊吗？(🕔)为彻底破(🌷)除信息壁垒，切实解决老年人的“数字鸿沟”与“办事焦(jiāo )虑(🌒)”，人社部近日正式(🐾)启动了全面(miàn )推进“退(🥩)休预服务”的新模(mó )式。这一(yī(📲) )举措，值得每一个人关注(🙂)。**提前摸底建清单 精准定向(🎁)前置服务**打破传统退休(xiū(👣) )办理模(🛤)式(shì )，人社部将服务关口前移，从(cóng )最(🛳)初让群众(🕖)跑腿(✒)转变为数(☕)据主动找人(🔋)(rén )，并提前摸清所有人(🐬)的底(dǐ )数(shù )。如今通过大数(shù )据跨部门比对(🐑)生成服务清单，直接向参保群众定向推(tuī )送个(🌝)性化提醒。这贴心的手段覆(👶)盖了即将退(tuì )休的职工与灵活(huó )就业人员，实现(🎓)了退休全流程的精准(zhǔn )定向(😨)前置服务。**提前列清少跑(pǎo )腿 便捷办理化解焦虑(⛩)**针对老年人不会操作智能手机的痛(tò(🙅)ng )点，各地社保大厅不(😃)(bú(🐽) )仅常(cháng )驻专窗(🐚)，还推出了包揽代(🆓)(dà(💮)i )办、上门受理的陪伴机制，并(🌸)(bìng )打破局限与社区及(jí )金融机构网点协(xié )同布放帮办终(zhōng )端(duān )。叠加全国(🐊)社保经办“跨城通(tōng )办(⏺)”的普(pǔ )及，这些切(🍜)实的举(jǔ )措(🎧)极大化(huà )解了老(🗜)年人的办(🐸)事焦虑，真正实现了(le )从“人找(zhǎo )服务”向“服务找人”的(de )主动转变。**提前宣导(dǎo )补短板 政策(cè )直达减负(fù )增效**政(👓)策推送(sòng )直接触达，将宣(🕑)传(🎩)阵地前(qián )移。各地人社部门在(zài )企业宣传动(🚢)员时，一(yī )并将政策送(🍺)到家门口，明确告(gào )知(zhī )各(🌌)类(lè(🌺)i )养老待遇的标准与申报流程，用通俗语言消除误解，让退休准备(bèi )“看得见、懂办理(🎿)(lǐ )”。同时引(💗)入线上办系统(tǒng )开展演练，提前让群众熟悉流程、问清政(zhèng )策，从(👎)而有效减轻退(❤)休前后的(de )应(yīng )激反应(yī(💈)ng )。随着“退休预服务”的深化，新一代老(lǎo )年群体定(dìng )能搭上便车，切(🛫)实收(shōu )获更有(yǒu )尊严与温度的晚年生活。

苏州(zhōu )的秋天是什么(me )味(🍚)道？金风送爽，丹桂(guì )飘香(🐞)。当苏城微(wē(📊)i )凉，那沁人(ré(💮)n )心脾的甜香便悄然弥漫。**馥(🏟)郁(yù )花香(📇)(xiāng )满街**苏(sū )州初(chū )秋气候宜人，丹桂纷(fēn )绽(zhàn )。那甜而不腻的(🛣)(de )幽香(🏭)，似晶莹花蜜，随微(wēi )风漫溢，触鼻(bí )即醉(🚈)。**花影诗情入(🤯)画**拙政园曲水之畔，金桂隐于翠(💴)树之间。光影斑(🌍)(bān )驳(🏐)(bó(🀄) )间(jiān )，花影摇曳。古(🥀)诗(shī )句(🍉)中，姑苏城河水倒映桂影(yǐ(🙅)ng )，尽显水乡(✝)雅致。**闲情雅趣入(rù )心**苏州文人喜种(🏌)桂，书斋旁常伴(bàn )金(jīn )桂。街巷茶馆，老(🍐)妪推车售卖桂花糖粥。米(📼)粒浮于甜香之上，烟(🔁)火萦绕，尽显生活之美。满城桂香，不仅是景致，更是苏州的秋魂。

丁程鑫脸颊肉瘦没(méi )了：那个(gè )曾经脸颊肉嘟嘟的少年(✝)不见了。从(cóng )童(🧥)星一路成长蜕变，如今脸颊(jiá )消瘦引发粉丝热议。粉(fěn )丝心疼变化，感(😚)叹青春流逝多年舞(wǔ )台历练(🔱)，体(🐣)重变化引关注清瘦气(🧛)质更显少年感脸颊(jiá )变化见(💚)(jiàn )证(zhèng )成长蜕变，也(yě )让人担忧其健康状况

近日(🐾)，"32份(fèn )亲子鉴定报告21份非亲生"事件引(yǐn )发(fā )热(🚃)议，假亲子鉴定频发，严重冲击家庭信任。**伪造技术追踪与非法(🙈)中介曝光** 假(🐼)报告多由非法中介(🆓)操作，利(lì )用技(🚾)术漏(♐)洞(dòng )伪造结果，涉(⛎)案(àn )机(🔌)构(gòu )已被查(😽)处。**家(🛍)庭破裂与社会伦理冲击(😀)** 假鉴定导致大量婚姻破裂，夫妻(🔗)反目，亲子关系(🎃)(xì )扭曲，损害未(wèi )成(chéng )年人身心健康。**法律严惩与诚(🔃)信体系重塑** 法律严惩出(chū )具假鉴(🌦)定(dìng )的(🤤)机构，监(🚼)管部门正完(wán )善监管(👑)机(jī )制，倡(🎺)导科学鉴(⛲)定以维护社会(huì )公正。

国庆(🚽)假期开启，徒步越野爱好(🖼)者们(⬇)常选择户外远(🥏)足以充实假期。作为资深徒步人(🎠)，该交(jiāo )国庆作业了，以记录这段(🖥)充实(shí )的假期足(🛌)迹。精准方向感地图(👲)绘(😐)制。国庆徒步任务是绘制专属路线地图，从山(🌦)(shān )野公路到林间小道，每(měi )一(yī )处(🏓)路标都考验方向(🧙)(xiàng )判(pàn )断(duàn )能(🚾)力，磨砺(lì )出导航者的敏锐直觉。徒步者意志(🏋)力(🚧)极(🌓)限挑战。国庆作业涵(hán )盖多条不同难度的徒(🚷)步线路，从缓坡平地到陡(dǒu )峭山脊(jǐ(〰) )，体(🖼)(tǐ(🏰) )能极限(xiàn )与意志(👄)博弈(yì )交织成一段段可圈可点的成长印(👠)记。自然探索(🏻)独特收获感悟。在徒步过程中收集(jí )落(luò )叶标本、拍摄日出云海，或(huò )是记录沿途遇到的小动物。每一次出发都在为自然观察写下(👦)生动(dò(🈶)ng )注脚。团队协作互帮互助(zhù )精(🏺)神。与(♑)驴(🕶)友同(🥗)行才能更(gèng )好地完成徒步(🚨)，安全过河时互相(📓)搀扶，体力不支(🎿)时彼此鼓励(🈲)，这份情谊正是徒步(🛫)作(zuò )业(🥪)中(💃)最(🧦)珍(🏾)贵的附(fù )加(jiā )分。徒步人的(de )国庆作业，不(bú )仅是(🔐)对假期实践的记(🤯)(jì )录，更是对自然敬畏(🍚)与(yǔ )生(🙃)命热爱的印证。让我们用脚(jiǎ(➖)o )步丈量(🕡)山河(hé )，迈出第一步去拥抱自然吧！

施永青作为买通集团主席，长期关注(zhù )性(🧣)健(jiàn )康与环(📢)保(🧗)(bǎo )议(🈳)题。他近日建议推(📔)广一种“会(⛷)(huì )漏”的(de )避(bì )孕套——Venus Vanish零感(gǎn )避孕套，这一新颖(🛂)构(🎢)想引(👫)发公众好奇。环保(🙂)与技术突破：传(chuán )统避(bì )孕套难降解，造成环境污染。Venus Vanish采用特殊会漏设计(🗣)，让乳(rǔ )胶可被冲走回收(🌃)，配合(💷)零感乳(rǔ )胶(jiāo )层技术，兼顾(🦗)避孕与环保，实现技术(🕶)上的(de )跨越(yuè(🍑) )。品牌经营与内地拓(📘)展：施永青自(zì )1984年起兼任Venus Vanish董(🕡)事总经理，同(tó(🛺)ng )时(shí )也(yě )是一名投资者，他提出推(🏈)广该产品(pǐ(🍇)n )的建议，以(♋)推广零感“会漏(lòu )”避(bì )孕套，推(tuī )动(🏤)该发明(✅)从(🍸)研发到(👑)成衣(yī )制造，实(shí )现(👺)与内(nèi )地业务接轨(guǐ )。性教育的(📤)普(pǔ )及：推广(👾)此(cǐ )类产品需(🤰)(xū )公众接受度提升，将“会漏”理念纳入(rù )正规性教(🚤)育体(tǐ )系，有助于(📏)提高避孕(yùn )成功率、减少(🤹)(shǎo )非意(🐪)愿怀孕与性病传播。数据显示香港女(💟)童军中多数女童(tó(🛋)ng )对此(📻)表示接受(shòu )。

作为宇树科(🕌)技创始人，王兴(xìng )兴(xìng )在智能机器(⏳)(qì(🙉) )人领域(🏆)深耕多年，其创业初期犯的最大错(cuò )误是还不够相信AI，这一反思揭示了(le )技术先驱对新兴技术的认知迭(dié )代规(guī )律。技术研发(fā )：低估AI算法的(de )自适应(🕎)能力早期过度(dù )依赖(lài )传统控制(zhì )逻辑，导致四足机器人原型机(🈴)动态(👒)响应迟缓，未充(📩)分利用(🕛)强化学(♐)习实现自(zì )主避障(zhàng )与地形适配(📆)，错失技术突破窗(chuāng )口期。产品应用：保守决策(cè )错失市场红利在(zài )激光雷达成(🍪)本高昂阶段(duàn )，仍坚持(chí )外(🤝)购核心(xī(🐝)n )部件，未能(néng )依(👬)托AI算法实(shí )现(xiàn )模块化替代，使得家(🐈)用服(🛀)务机器人开发进度落后行业迭(dié )代周期。团队管(🙇)理：对AI价值认知(🕣)不足内部立项时(👩)忽视AI中台建设(🚿)，导致(🚜)跨项(🐫)目算法(fǎ )资(🌗)源重复(🐂)开发，增加了至少(🎗)三(sān )个月的迭代时间成本，暴露了技术(shù )决策链条的冗余。这一教训促使企(⏱)(qǐ )业建立(lì )AI优(❓)先研发机制(😒)(zhì )，通(🚳)过(🛎)建设工业数(shù )据集仓库(kù )、引(yǐn )入自动化标注(zhù )系(xì )统，成功将机器人运动控制(zhì )算法迭代效(🗳)率提升60%。当(🎒)前团队中AI工程师(🚨)占比已(yǐ )超40%，彻底扭转了早期"技术配套"的被动局面。